[대한석탄공사] 평균연봉 및 초봉, 복리후생(복지) 정보

 대한석탄공사(大韓石炭公社, Korea Coal Corporation)는 석탄 광산의 개발을 촉진하고 석탄의 생산·가공·판매 및 부대사업을 운영하여 석탄 수급을 안정시키려는 목적으로 설립된 대한민국의 공기업이다. 1950년 5월 4일 공포된 대한석탄공사법 제1조에 의해 1950년 11월 1일 설립되었다.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 주요사업으로는 석탄광산의 개발 운영, 석탄광산 및 석탄가공에 관한 기술적 연구, 석탄가공제품의 영업(매입·판매·수출입), 석탄산업에 종사하는 근로자의 교육훈련, 기타 정부로부터 위탁받은 사업, 주무부장관이 필요하다고 인정하는 것 등이 있다. 특히, 민영광산에서 꺼리는 비채산성 탄광을 맡아서 개발하며, 산간벽지나 먼거리 지역에 대한 석탄공급을 책임지고 있다. 그 밖에 석탄에 관련된 정부의 정책수립자료를 연구, 제공하고 있다.

 

 

 

 

 

 

 

분야별 직원 현황

 

 

 

 

 

 

 

 직원은 약 1,250명으로 이루어져 있고 무기계약직과 비정규직은 거의 없습니다.

 

 

 

 

 

 

직원 평균 연봉

 

 

 

 

 

 

 대한석탄공사는 근속 22년 기준 6,264만원의 연봉을 받고 있습니다. 15년에 8,000만원 이상의 연봉을 받는 다른 발전 공기업과는 다르게 연봉은 낮아보입니다.

 

 

 

 

 

 

신입사원 초봉

 

 

 

 

 

 

 신입사원의 초봉은 1인당 평균 3,017만원 입니다. 신입사원의 초봉은 평균연봉에 비해서는 낮지는 않아보입니다.

 

 

 

 

 

 

복리후생(복지) 정보

 

 

 

 

 

 - 보육비 : 직장 보육시설 운영 / 출산장려금 지원

 

 - 학자금 : 고등학생 무상지원 / 대학생 학자금 대여

 - 주택자금 : -

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 - 의료비 : 건강검진 지원

 - 생활안정자금 : -

 

 - 경조비 : 내부결재

 

 

 

 

 

 

 

 

 - 선택적복지제도 : -

 - 기념품비 : 창립기념일 기념품 지급

 - 행사지원비 : 체육행사 지원

 

 

 

 

 

 

 

 

 - 경로효친비 : -

 - 문화여가비 : 동아리 지원

 - 재해보상 : -

 

 - 기타 : 제안포상비 / 야근 급식비 지원

 

 

 

 

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