[한국토지주택공사] LH공사 평균연봉과 초봉, 복리후생까지 정리

 한국토지주택공사는 LH공사라고도 하고, 토지(Land)와 주택(Housing) 분야의 대표 기업이라는 의미를 함축하고 있으며, 인간중심(Life & Human), 국민행복 (Love& Happiness)이라는 가치도 함께 담고 있다.

 

 한국토지주택공사의 주요 업무는 토지의 취득·개발·비축·공급, 주택건설용지·산업시설용지 및 공공시설용지 개발사업, 도시개발사업과 도시·주거환경 정비사업, 간척 및 매립사업, 남북경제협력사업, 주택(복리시설 포함)의 건설·개량·매입·비축·공급·임대·관리, 주택 또는 공용·공공용건축물의 건설·개량·공급·관리의 수탁, 저소득 취약계층을 위한 주거복지사업 등이다. 이 사업들을 수행함으로써 국민주거생활 향상과 국토의 효율적인 이용을 도모하여 국민경제의 발전에 이바지함을 설립 목적으로 한다.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 조직도를 보면 알 수 있듯이 전국 각지에서 일을하게 됩니다. 전국뿐만아니라 제주지역까지 갈 수 있으니 장점이라면 장점이고 단점이라고하면 단점이겠네요. 그리고 해외사업으로도 파견을 많이 간다고 알고 있습니다. 보통 건설현장에서 일을 한다고 생각하시면됩니다. 

 

 

 

 

 

 

분야별 직원 현황

 

 

 

 

 

 

직원은 약 6,500명입니다.

 

 

 

 

 

 

 

직원 평균 연봉

 

 

 

 

 

 

 

 

2016년 기준 한국토지주택공사의 연봉은 일반 정규직 근속 18년 기준으로 평균 7,628만원 입니다. 메이저 공기업 중에 하나인 만큼 연봉이 높은 것을 확인할 수 있습니다. 2015년에 무슨 이유인지는 모르겠지만 큰 연봉 상승이있었네요. 20년정도 일하면 8,000만원의 연봉이라고 예상할 수 있습니다.

 

 

 

 

 

 

신입사원 초봉

 

 

 

 

 

 

 

 2016년 신입사원의 초봉은 1인당 평균 2,715만원 입니다. 메이저 공기업이라고하지만 초봉은 낮게 설정되어있네요. 진급하고 연차별로 상승폭이 클 것 같습니다.

 

 

 

 

 

 

복리후생 정보

 

 

 

 

학자금 : 유치원과 고등학교, 해외근무자 무상지원 / 대학교 자녀는 퇴직금으로 대출

주택구입 : 주택구입과 임차에 대해서 연 3%의 이자로 대출

건강검진 : 본인의 건강검진 매년 시행

생활안정자금, 긴급구호자금 : 사내 대출로 필요시 대출

직원포인트 : 복지카드라고 보시면됩니다.

기타 : 이외에도 결혼, 장례 등 화환과 경조사비 / 체육대회비 / 특근비 / 식당보조비 등 여러가지 직원을 위한 복지혜택이 있습니다.

 

 

 

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